Riorganizzazione Sky: la proposta dell’azienda ai dipendenti

Sabato si è tenuto lo sciopero di Sky Tg24 contro il piano di esuberi e trasferimenti su Milano decisi dall’azienda. Secondo quanto pubblicato da Primaonline, l’azienda ha proposto 30mila euro a chi accetta il trasferimento, 21 o 24 mesi di stipendio a chi intende lasciare l’azienda e ha messo a disposizione una società specializzata (Sernet) impegnata per 12 mesi a ricollocare gli esuberi, con costi a carico di Sky. Sono previsti anche il rimborso delle spese di trasloco e di viaggio per sé e la famiglia, alcune mensilità supplementari, 700 euro mensili di contributo spese abitative per sedici mesi. Domenica, una lavoratrice del settore tecnico della pay tv ha scritto a Il fatto quotidiano parlando di «una proposta indecente per mandarci tutti a casa», dichiarando che tra gli esuberi figurerebbero anche donne incinte e lavoratori rientranti nella legge 104 (a tutela dei disabili).